カテゴリーアーカイブ: コストダウン

数社の給与計算テストラン実施中

数社の給与計算テストラン実施中 現在、1月からスタートする給与計算数社を、 12月に「テストラン」を実施しています。 基本、2か月分のテスト...

年末調整時期は社員にとって還付があるかも

年末調整時期は社員にとって還付があるかも 私がサラリーマンだった15年以上も前のこと、 毎年、12月になると給料日が待ち遠しかった。 理由は...

ものすごいビジネスモデル

ものすごいビジネスモデル ある企業に訪問して、給与計算の契約を締結しました。 その企業は1年間、顧問として依頼していたアウトソーシング 企業...

11月の給与計算新規受託企業6社

11月の給与計算新規受託企業6社 平成27年11月に正式にご契約が成立した給与計算 受託企業は6社でした。 弊社が「東京中央給与計算センター...

ボーナスシーズンに突入!

ボーナスシーズンに突入! ボーナスシーズンに突入ですね。 給与計算的には「賞与」と呼びますが、 賞与計算には数点注意点があります。 1.社会...

全国の中小企業から受託するのが夢です

全国の中小企業から受託するのが夢です! 弊社では、日本全国の中小企業(50人以下)から 給与計算を受託することが目標であり、私の夢です。 理...

最低賃金が毎年3%上げるとのこと

最低賃金が毎年3%上げるとのこと 最低賃金が上がろうが、下がろうが、給与計算代行業者には あまり関係の無い話ですが、 弊社の社員を雇用する中...

給与計算は勤怠システムで進化する

給与計算は勤怠システムで進化する あるお客様の給与計算が進化しています。 今まで、紙の出勤簿をexcelに登録し、 それを弊社で日数を関数等...

給与計算はストックビジネス!

【給与計算はストックビジネス】 給与計算は企業の担当者、社労士事務所、税理士事務所の 誰もが「あまりやりたくない仕事」となっています。 弊社...

お客様の給与計算ニーズは千差万別です。

お客様の給与計算ニーズは千差万別です。 弊社は給与計算代行(アウトソーシング)を行って、 早や10年位たちますが、 1社1社、給与計算のニー...