カテゴリーアーカイブ: 経営
複雑化する労務問題
複雑化する労務問題 残業問題、労使トラブル、働き方改革、有給管理等 労務関連の対応はとても多岐にわたり、難しい局面に 入ってきています。 こ...
給与計算はとてもレベルの高い事務
給与計算はとてもレベルの高い事務 給与計算を軽く見ている中小企業経営者が多い。 ソフトにデータを登録すれば、自動的に計算されて 「ハイ出来上...
もう年末調整の季節
もう年末調整の季節 我が家に「年末調整の控除証明書」が保険会社から 届きました。10月10日。 「まだ先やろ!」と思ったのですが、 もうそん...
給与計算のクセが強い
給与計算のクセが強い とてもクセが強い経営者がいます。 こだわりというか、「そこ?」って箇所に 突っ込んでくる。こだわりというか、趣味と 言...
給与計算を請け負う仕事の重み
給与計算を請け負う仕事の重み 最低賃金が985円(東京都)になりました。 この影響で、基本給、みなし残業等の賃金体系を 組み直さなければなら...
10/1から最低賃金が変わりましたよ!
10/1から最低賃金が変わりましたよ! ■パート・アルバイトの時給の改定 ■みなし残業の固定給の設計 ■基本給の最低賃金割れ 等々に気をつけ...
経理システムがバックオフィスの中心
経理システムがバックオフィスの中心 今、給与計算と経理システムの連携が進んでいます。 その中で、経理システムを中心に、給与計算、 経費申請、...
給与計算と記帳代行は連携作業
給与計算と記帳代行は連携作業 経理側の人からすると、経理記帳する際、 給与計算結果の仕訳を入れないといけません。 MFクラウド等のクラウド系...
給与計算はなくならない業務
給与計算はなくならない業務 給与計算は世の中からなくなりません。 毎月必ず給与を振り込む必要があるからです。 給与計算のソフトが進化し、それ...
全銀協さん!土日に入金出来るようにしてくれ!
全銀協さん!土日に入金出来るようにしてくれ! 3連休が2週続きました。 給与計算を請け負っている弊社のような業者は とても「つらい」「タイト...


