給与計算のSEO対策弊社はB２Bのビジネスを展開しています。給与計算や経理記帳代行、入退社の手続き代行などです。先日、マーケティングの記事...

給与計算の特殊考慮給与計算には個社別に特殊考慮があります。端数処理だったり、手当だったり、経営者により、「こだわる部分」が微妙に違い、「え...

給与計算代行の給与明細書現在、当社のクライアントにおいて、給与明細書はほとんどWEB明細書に切り替えてもらっています。しかし、１０％程度の...

東京激戦区での給与計算のすみわけ当社は大手の給与計算代行会社とは戦いません。大きな企業の給与計算を１社受託すると会社の収益は安定しますが、...

忘れたころの給与計算依頼普通は、見積書を出すと、テンポが良い企業はすぐに契約が決まるか、決裂するかがわかります。しかし、数カ月した後、「御...

888個のブログ投稿昨日で８８８個の投稿だった。そして今日は１１月１１日、なんか末広がりに、１並びで縁起が良い気がする。これもすべて個人的...

給与計算代行はミスがつきもの給与計算はミスが必ずと言ってよいほど伴います。こんなことを堂々と言ってよいのか？ってことありますが、ミスしない...

給与計算のＤＸ化の方向性ＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）が最近叫ばれています。中小企業にとっては余計な経費ではなく、「投資」という...

給与計算のアウトソーシングという業務は将来無くなる？今、政府が必死にデジタル化を推進している。大手企業はすでに内製化し、デジタル化をしてい...

給与計算をアウトソースする経営者の根本理由中小企業経営者って、私も含めて結構自前主義が多い気がします。それなのに、給与計算や経理記帳はアウ...