投稿者アーカイブ: 南本静志
かなり前に見積もり出した会社から・・
かなり前に見積もり出した会社から・・ 約4ヶ月前に、問い合わせがあり、見積もりを提出した きり、それっきりになっていた企業から、この前 連絡...
複雑化する労務問題
複雑化する労務問題 残業問題、労使トラブル、働き方改革、有給管理等 労務関連の対応はとても多岐にわたり、難しい局面に 入ってきています。 こ...
給与計算はとてもレベルの高い事務
給与計算はとてもレベルの高い事務 給与計算を軽く見ている中小企業経営者が多い。 ソフトにデータを登録すれば、自動的に計算されて 「ハイ出来上...
もう年末調整の季節
もう年末調整の季節 我が家に「年末調整の控除証明書」が保険会社から 届きました。10月10日。 「まだ先やろ!」と思ったのですが、 もうそん...
給与計算のクセが強い
給与計算のクセが強い とてもクセが強い経営者がいます。 こだわりというか、「そこ?」って箇所に 突っ込んでくる。こだわりというか、趣味と 言...
給与計算を請け負う仕事の重み
給与計算を請け負う仕事の重み 最低賃金が985円(東京都)になりました。 この影響で、基本給、みなし残業等の賃金体系を 組み直さなければなら...
10/1から最低賃金が変わりましたよ!
10/1から最低賃金が変わりましたよ! ■パート・アルバイトの時給の改定 ■みなし残業の固定給の設計 ■基本給の最低賃金割れ 等々に気をつけ...
経理システムがバックオフィスの中心
経理システムがバックオフィスの中心 今、給与計算と経理システムの連携が進んでいます。 その中で、経理システムを中心に、給与計算、 経費申請、...
給与計算と記帳代行は連携作業
給与計算と記帳代行は連携作業 経理側の人からすると、経理記帳する際、 給与計算結果の仕訳を入れないといけません。 MFクラウド等のクラウド系...
給与計算はなくならない業務
給与計算はなくならない業務 給与計算は世の中からなくなりません。 毎月必ず給与を振り込む必要があるからです。 給与計算のソフトが進化し、それ...


